Presidio可持续解决方案工商管理硕士(MBA)

 

设想一个更加可持续、繁荣和公平的世界. 威尼斯人平台的Presidio可持续解决方案MBA课程使学生成为这个新世界的熟练领导者. 我们独特的课程将严格的管理理论和实践与可持续性的综合看待相结合, Society正义, 以及环境管理, 一切都在可承受范围内, 灵活的课程,包括兼职和在线学习机会.

普雷西迪奥可持续解决方案MBA课程旨在拓展传统商业教育的视野. 我们认为,当今的商业领袖和组织者必须掌握我们Society面临的复杂和相互依存的问题, 也就是可持续性的挑战, 气候变化风险与适应, 技术变革, 结构性种族主义, 日益严重的不平等.


MBA可持续解决方案概览

模式

面对面
在线(同步)

保证类

每周见面2次

项目的长度

24个月(全日制)
42个月(兼职)
14个课程
53个学分

特性

无障碍教育经历
体验式学习项目

学生的成功

学术顾问
职业生涯 & 专业发展
广泛的校友网络

 

RS50829_200_MarinCampus_Drone_SC.jpeg

现在位于 威尼斯人平台马林校区, 这个独特的硕士课程提供最先进的设施, 灵活的混合教学, 并且非常强调社区建设. 我们对可持续发展的独特关注, Society正义, 环境管理, 气候领导力将推动新兴商业领袖进入目标驱动的职业生涯. 在这里了解更多关于总统和雷德兰兹合并的信息.

访问要塞的 财政援助办公室 学费和费用表.

 

Presidio可持续解决方案MBA *是一个53学分的课程,包括11门必修课和9个选修单元. 我们的可持续解决方案MBA借鉴了面对面的好处, 课堂教育和远程互动学习的灵活性更为丰富, 更容易获得的教育经历. 在整个项目中, 您将有机会参加为期一学期的体验式学习项目, 将基于理论的学习带入现实世界的实践. 普雷西迪奥可持续解决方案MBA可以在两年全日制或三年半的时间内完成.

*待WSCUC批准.

 

从实践经验中学习

一个决定性的因素是该计划的核心承诺,即扩大传统商业教育的视野. 我们正在努力解决世界上最棘手、最复杂的气候问题, 企业领导人必须建立对Society责任的基本理解和承诺, 气候变化, 以及气候领导力.

我们无与伦比的课程旨在超越课堂,通过在课程期间创造切实的影响,为学生的职业成功奠定基础. 我们与公共和私营部门组织合作,帮助他们设计和改进现有的环境, Society, 和治理(ESG)实践,并解决其他可持续性挑战. 学生将通过参与选定课程的体验式学习项目获得现实世界的咨询经验. 这些项目增强了学生对Society和自然生态系统的理解,以及他们将在重塑生态系统中发挥的作用.

你不必等到毕业后才开始创造改变——你现在就可以产生影响,扩展你的简历.

为什么选择普雷西迪奥?

我们的项目强调可持续性, 负责任的领导, Society正义, 公平让你们为创新和领导全球倡议做好准备,为更美好的未来带来可扩展和持久的变革.

作为雷德兰兹商学院 & Society学生,你是受欢迎的 3万+校友网络 并被邀请和鼓励参加一系列关于当代商业主题的演讲系列活动和活动, 包括 有目的和道德的领导. 普雷西迪奥研究生院的网络几乎有2个,其中包括公司可持续发展领域的领导者, 非营利组织, 及以后.

项目学习成果

Presidio可持续解决方案工商管理硕士课程使学生成为熟练的领导者, 实干家, 组织者有能力解决我们最紧迫的问题, 复杂的环境和Society挑战. 我们严谨的学术规划从管理理论和实践的传统原则开始,并通过环境管理的关键镜头吸引他们, Society正义, 以及系统思维.

除了这个独特的焦点, 我们的课程也很独特,MBA和MPA学生在两个项目共同的课程中一起学习. 许多学生注册了一个学位,然后继续完成MBA/MPA双学位课程. 探索以下课程.

特色课程

可持续发展经济学

介绍管理经济学和宏观经济学的基本原理, 并通过批判的视角审视经济框架和理论, 纳入可持续性问题, 气候变化, 以及Society公正.

系统、可持续性和Society正义

审查可持续性框架并评估它们在多大程度上优先考虑自然环境的再生和纠正Society不公正, 并回顾历史和政治背景下的可持续发展政策和实践.

可持续能源系统

在全球范围内探索持久的Society和环境可持续性框架下的能源技术和系统, 并研究替代能源发电技术, 消费模式, 能源效率.

气候与ESG

通过研究气候影响和风险,为学生准备可持续发展和气候领导角色, 适应和缓解战略, 评估指标, ESG报告标准, 物质的报道, 可持续发展计划.

运营和供应链管理

探讨了战略, 战术, 以及运营和供应链管理的决策方面,以及如何使用行为准则在整个公司的供应链中执行高标准的Society正义.

数据分析

检查如何获取, 评估, 利用信息和数据促进Society公正和可持续发展, 并探讨如何批判性地分析数据,以实现有效的决策和有影响力的故事叙述.

必修课程

MBA610 -系统,可持续性和Society正义

这个第一学期的课程帮助学生了解企业和政府运作的背景,以及我们的做法中哪些是不可持续的, 政策和思维模式. 背景包括理解公共政策的当前事件和趋势, 纷繁复杂的Society, Society所面临的环境和经济问题以及这一切的一些历史背景. 学生将所有这些概念应用于他们选择的特定问题,并对该问题及其所在的系统进行深入研究. 作为这个过程的一部分,学生开发和应用研究方法, 数据分析, 利益相关者参与策略, 系统思维和表达能力. 讲座和阅读提供了经济学关键素养的概述, 金融, 环境和Society正义问题, 可持续发展运动的历史, 包括各种各样的Society和经济运动,这些运动是当前商业和Society可持续发展的实践, 以及该领域的主要参与者和基本文献. 课程的高潮是探索企业在拥抱四重底线和嵌入可持续发展原则方面的责任, 策略性行动中的环境管理和Society公正.

MBA614 -会计

会计的原则和工具是理解财务报告的基础, 投资者和利益相关者的决策依赖. 本课程探讨传统教育的挑战和结构, 公认会计准则, 会计通过将日常业务操作和更复杂的交易转换为会计交易,然后转换为财务报表来讲述组织的经济故事. 但是什么被计算了,什么被忽略了? 没有被计算在内的东西对Society正义和环境的影响是什么? 会计信息由组织内的决策者使用, 以及外部决策者. 我们将使用框架来提取有用的信息, 分析绩效并调整组织资源. 设想改变, 我们将评估参与倡议的收益和成本的数量和质量方面. 通过案例分析和讨论, 我们将在组织的背景下,根据财务细节和风险来制定问题和基础决策.

数据分析

我们生活在一个每天都要收集和使用大量数据的世界. 这些数据和相关分析帮助我们了解和评估世界和环境的状况. 鉴于这些宝贵的资源, 我们怎样才能找到我们需要的信息, 以及我们如何利用这些数据? 本课程挑战学生去发现, 评估, 并学会使用这些信息和数据来促进Society公正和可持续发展. 我们将学习在哪里以及如何搜索有价值的数据,以及如何批判性地分析分析中的信息. 数据不仅可以提供信息,还可以作为行动的基础. 考虑到这一点, 我们还将学习分析工具,我们可以用来分析选择和风险,以做出更有效的Society决策. 这些工具包括概率推理和统计分析. 最后, 数据的强大不仅在于它能够帮助我们学习做出更好的决定, 也因为它讲故事的能力. 我们将学习如何使用定量数据来创造引人注目的叙述,并讲述我们需要的故事,以实现我们希望在世界上看到的变化.

培养领导能力

这是探索复杂变化和自我转型的领导能力的两门课程中的第一门, 团队, 和组织. 本课程将重点关注领导力作为一个协作过程和持续的实践, 以反种族主义为指导, 社区, 以及以正义为中心的女权主义干预, 尊重我们与他人和环境之间的相互依存关系. 将领导力作为实践范例,我们既尊重结果,也尊重过程, 本课程将提供机会,建立和完善领导技能,为跨部门和不同利益相关者之间的可持续参与和复杂变革制定战略服务. 通过研究有助于我们理解领导力的政治和Society结构, 这门课程将鼓励批判性的反思和愿意坐在不适的服务,以重新想象超越新自由主义的范围的领导, 白人至上, 和父权制. 探索权力和特权制度变革, 培养辩证的人文精神和由信任构成的慷慨心态, 同理心, 希望, 而适应力将决定什么样的改变是可能的.

MBA634 -可持续经济

本课程是一门为期一个学期的管理经济学和宏观经济学基础入门课程. 本课程的第一部分将涵盖基本的经济工具, 专注于边际分析, 供求理论, 生产理论, 资本理论, 利润最大化, 定价策略, 博弈理论, 成本最小化, 公司结构, 以及行为经济学. 然后我们将考虑GDP,货币供应量,失业率,利率,通货膨胀. 在整个课程中,我们将通过批判性的视角来看待经济框架和理论, 并将纳入可持续性问题, 气候变化, 以及Society公正.

MBA638 -Society影响的营销和传播

本课程探讨组织如何在不断变化的营销传播环境中茁壮成长. 学生培养营销人员的思维方式,学习组成一个成功的营销策略的概念和技巧, 产品, 或想法. 本学期通过学习如何分析Society和经济力量和背景来推进, 了解客户, 位置, 并运用营销传播框架和工具. 学生练习有效地沟通营销建议的行动. 最重要的是, 学生将获得一种市场营销的心态——一种探究个人和Society真正需求的能力, 创造可持续价值, 并建立相关的程序, 有意义的参与. 本课程包含体验式学习. 在体验式学习项目中,学生们以小组形式为合作伙伴组织制定营销计划. 团队与合作伙伴协商确定项目的范围和目标. 下一个, 他们研究合作伙伴所面临的市场情况, 建立客户档案, 制定营销计划,建立可衡量的参与度和影响力. 在学期结束时, 团队向其合作伙伴展示研究结果和营销计划,以获得实施其建议的支持.

MBA648 -运营和供应链管理

学生学习如何在战略中导航, 战术, 服务和制造企业的运营和供应链管理的运营决策环境. 主要的主题是过程分析, 成本和质量管理, 服务系统管理, 库存优化, 工业生态学, 生命周期评估, 减少温室气体排放, 循环经济. 学生学习如何应用概率的概念, 统计数据, 并通过使用一些量化的操作管理工具进行优化. 他们学习如何运用企业行为准则,在整个公司的供应链中执行高标准的Society正义. 体验式学习项目:学生运用基于实用主义原则的探究弧线,通过应用学习来微调他们的技能. 他们在一个学期的团队项目中与合作伙伴公司或非营利组织密切合作. 项目的重点是利用课堂上学到的概念和工具来评估可选择的操作方法. 从这个分析中,学生们推荐最好的方法,并建立操作计划来执行它.

MBA630 -领导组织和变革

本课程将组织框架为具有目的的复杂适应性系统, 结构, 边界, 和动力学, 是否以营利为目的, 非营利性的, 和社区. 它探讨了领导力在这些复杂系统的整体动态及其组织文化的新兴属性中的影响, 员工敬业度, 人的发展, 以及环境和Society影响. 团队动力学是在多样性的背景下研究的, 股本, 和包容, 并发展较高层次的心理安全, 协作, 创新, 学习, 幸福, 和性能. 组织中的变化是作为一个持续的和迭代的过程来探索的,强调变化公平中的公平, 决策, 和沟通. 学生有机会将敏捷作为团队项目管理过程和行动探究作为个人和团队变革的方法进行实践. 学生们还将设计一个组织操作系统,旨在将人类和地球放在首位,并解决推动持久Society变革所需的复杂性.

金融系统

本课程介绍核心概念, 财务管理和公司融资的指标和工具,并将其应用于传统(营利性)和复杂(如.g.(影响强制)企业设置. 学生将使用财务报表和数据进行分析, 投资项目和企业的估价和资金预算, 以及资金流动和投资的风险管理. 风险管理部分将侧重于传统的风险评估和建模, ,并会扩展至环境保护署, Society与治理风险. 我们还将扩展风险管理框架,以考虑VUCA(波动性), 不确定性, 复杂性和模糊性)环境与现代企业战略发展和运营相一致. 本课程将采用创业的方法来开发财务管理的关键工具. 学生将遇到并处理案例问题,这些问题旨在将财务管理的理论基础应用于新的风险融资的实际案例.

MBA650 -可持续发展战略

本课程旨在帮助学生定义战略问题/议题, 分析上下文, 并为任何组织制定战略-包括整体组织战略或可持续发展战略-并成为积极主动和更全面的战略思想家. 我们将介绍一组不同的框架来进行分析, 发展中, 实施有效的策略. 我们将使用各种概念和思想实验,将战略定义为在复杂的上下文环境中定位业务/组织的一组集成选择. 我们将把经典战略框架的见解与应急战略的新工具结合起来,在环境和Society系统的背景下利用新的机会并产生影响. 本课程提供概念工具和实用方法,以促进基于战略的组织转型, 系统性, 以及对变化的持续欣赏. 本课程将传统的商业理念与可持续发展相结合,作为创新的平台, 创新, 和竞争优势的新成立的组织. 它还包括一个关于设计思维和场景规划的迷你课程.

MBA690 -综合顶点

课程的目标是让学生展示对思维方式的理解和掌握, 实用的技能, 知识, 以及创建令人信服的商业案例所需的属性, 无论是在新企业的创建中,还是在现有组织中的新计划中. 该课程整合了商业策略, 领导, 决策科学, 具备业务(会计)职能领域, 金融, 市场营销, 和操作). 我们将研究这些原则, 框架, 以及理解市场的核心技术, 竞争定位, 启动新的企业或战略计划, 以及企业/倡议在广泛Society中的演变, 经济, 生态, 政治制度. 学生可以选择创业或Society企业家的方向, “企业开拓者,“顾问, 非营利组织领导者, 等. 作为领导力思维发展的一部分, 学生将被要求提供合作的专业知识和建设性的反馈,以支持同学. 问题定义, 背景分析, 解决方案概念构思, 原型设计, 基于假设的原型测试以征求反馈和顾问的输入是这个过程的关键要素. 先决条件:必须在最后一个学期.

选修课程

MBA671 -建立有效的Society影响/可持续发展计划

Society影响力团队比以往任何时候都更受关注. 他们被期望能增加业务,吸引 & 留住人才,推动ESG指标的进步,提升品牌, & 确保公司为可持续发展目标做出贡献. 这些多方面的角色需要战略思维技能, 商业智慧, 建立强大的内部和外部合作伙伴关系的能力-仅举几例所需技能. 在本课程中, 通过从业人员的经验和案例研究, 你将学习如何建立和运行一个对企业有价值的项目——帮助将Society影响项目提升到更高的标准.

MBA674 -可持续能源系统

本课程在全球范围内探讨持久的Society和环境可持续性框架下的能源技术和系统. 我们将研究替代能源发电技术, 消费模式, 能源效率. 重点将放在可再生能源发电上, 能量储存, 微型电网, 以及新兴的系统运营,包括智能电网和需求管理. 在消费方面, 我们将重点关注建筑和交通运输行业,因为它们是主要的能源消耗者和温室气体排放者. 我们还将探索包括电气化在内的可持续性替代交通战略, 氢, 和生物燃料.

MBA675 -可持续发展专业人士的管理咨询技能

这一单元的课程是为管理顾问寻求扩大他们的实践,包括可持续的ESG咨询, 有兴趣成为管理顾问的可持续发展和ESG专业人士, 以及对管理和可持续发展咨询感兴趣的新学生. 本课程的第一部分将描述可持续性管理咨询的定义和道德准则. 学生将学会求婚, 赢得, 在不同的可持续发展和环境、Society及Society责任领域开展管理咨询项目. 客户之间的有效沟通, 咨询团队成员, 以及其他利益相关者, 管理咨询成功的关键是什么, 是下面要讲的. 课程结束时的评估提供了设计和提出可持续发展管理咨询项目的经验, 根据教授的个人反馈.

MBA676 -可持续粮食系统

这门两单元的课程将激励学生探索和理解当地和全球的食物系统,以及与可持续性问题相关的当前模式的资源密集型性质. 重点将是对历史和当代生产方法的批判性分析, 分布, 消费, 以及食物系统的浪费. 还有一组同学和客座讲师, 学生将在协作学习环境中度过八周, 获得基本理论知识, 科学, 以及他们需要的技术信息,为我们最紧迫的食品相关问题创造解决方案,并为这些挑战所带来的创新食品商业机会制定计划. 学生将发现食品系统的最新趋势和技术,并制作概念图, 论文, 演讲, 以及其他学习器物. 除了研究当代食物系统, 我们将探索我们如何走到今天的历史,以及未来会带来什么, 强调将学生与尖端技术联系起来, 发展趋势, 以及政策的进步.

MBA678 -温室气体核算和管理

公司能够报告其温室气体(GHG)排放影响, 设定温室气体减排目标, 并随着时间的推移减少排放, 他们必须有温室气体核算实践,产生准确和可核查的清单. 这两个单元的课程将教育学生正确的温室气体会计和管理实践和方法,可以应用于任何公司寻求量化, 报告, 减少碳排放. 学生将学习最广泛使用的企业温室气体会计准则, 温室气体议定书, 企业温室气体清单的组成部分, 以及排放因子源. 他们将在完成自己的温室气体排放清单方面获得实践经验. 在课程结束时, 学生将具备协助企业量化和报告其温室气体排放的技能和知识.

MBA679 -创建可持续和有效的DEI战略

学生将学习创建一个有影响力和成功的多样性的基本组成部分, 股本, 和包容(DEI)的组织策略. 本课程将确定最关键的组成部分, 一些干预措施, 障碍, 以及应对挑战的策略. 在本课程结束时,学生将对如何:

  • 创建一个多元化、公平和包容的商业案例
  • 制定DEI的衡量和问责制度
  • DEI如何影响有效的领导
  • 阐述DEI战略实施的最佳实践

FIN6320 -影响金融市场的资本结构和技术

可持续解决方案可以通过传统和创新的资本结构融资, 是否由一个企业, 民间Society非政府组织, 或政府. 技术创新, 新平台, 在线社区使寻求资金的组织能够以更低的成本和定制的参与与更广泛的投资者建立联系. 本课程的重点是融资的构建模块-被称为“资本堆栈”-为运营提供资金, 扩张, 以及对整个企业实体的影响, Society, and government sectors; and the technologies that enable new securities (e.g.(Society影响债券)、结构和资本来源. 学生将学习如何像首席财务官一样思考和行动,发行证券(股票), 债务, 可转换, 以收入为基础的证券)和评估样本“投资意向书”.此外,学生还将学习科技创新(例如.g., 集资”, cryptocurrencies, 以及区块链)在金融系统中的应用, 流程, 产品, 和提供者.

新企业和产品创新

这门课程的重点是在创业过程中发现机会, 设计, 计划, 开展有利可图、可持续发展的企业. 本课程将为学生提供在新企业或现有组织中创建具有引人注目的商业案例的可持续产品/服务的方法.

MBA685 -促进劳动力的反种族主义和多样性

增加多样性是一个复杂的问题,涉及根深蒂固的信念以及隐性和显性偏见. 增强多样性并非易事,需要时间, 规划, 并且愿意忍受不舒服. 发展反种族主义的哲学和方法需要自我反省, 意向性, 以及表现出有意义和可衡量的变化的动机. 在本课程中, 我们将探讨什么样的领导素质和理论将帮助个人引导一个组织通过促进和培养多样性和反种族主义心态所需的文化转变, 哲学, 在工作场所和社区内进行实践. 我们的讨论将集中在领导层可以采取哪些行动来促进真正的反种族主义哲学和员工的归属感文化,然后研究可以采取哪些行动来促进与所服务社区成员互动中的多样性和文化敏感性.

MBA686 -可持续发展,碳核算和气候行动计划

我们如何减少城市和机构的碳排放? 本课程涵盖温室气体核算和气候行动规划,重点是地方一级城市, 县, 以及企业和大学等机构. 主题包括能源, 水, 食物, 运输, 气候计划的Society公正方面, 以及减少排放的政治和经济挑战和战略. 学生将发展应用, 参与减排工作的实际技能, 并提高他们使用Excel的技术技能, 数据收集, 数据分析, 制作专业报告.